近日，河南威猛振動正式獲得由中國船級社頒發(fā)的《兩化融合管理體系評定證書》，順利通過AA級兩化融合管理體系評定。

為推動管理創(chuàng)新從而增強企業(yè)核心競爭力，威猛股份在發(fā)展過程中不斷跟著工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)潮流，引進吸收，調(diào)整兩化步伐，完成了多次管理體制變革與信息化建設(shè)。公司早在2018年8月啟動兩化融合貫標，先后經(jīng)歷貫標啟動、調(diào)研培訓、分析與策劃、體系文件編寫、試運行等階段，經(jīng)過現(xiàn)場專家評審，于2019年2月以“與綠色環(huán)保篩分分選設(shè)備的質(zhì)量管控能力建設(shè)相關(guān)的兩化融合管理活動”初次通過兩化融合管理體系貫標評定。證書持續(xù)3年，為持續(xù)保持公司兩化能力，挖掘新型能力，公司于2021年9月再次啟動兩化融合貫標工作，依據(jù)評定標準GB/T23001-2017《信息化與工業(yè)化融合管理體系要求》及T/AIITRE 10003—2021《信息化和工業(yè)化融合管理體系新型能力分級要求》申請AA級能力。

    兩化融合管理體系升級版以價值效益為導向、數(shù)據(jù)為驅(qū)動、新型能力建設(shè)為主線推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型，構(gòu)建完善基于兩化融合管理體系的數(shù)字化轉(zhuǎn)型實施方法論，依據(jù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的先進性和成熟度，分級分類開展以新型能力建設(shè)為主線的分級貫標和分級評定。公司在啟動貫標后，先后經(jīng)歷現(xiàn)狀調(diào)研與分析、文件體系策劃及發(fā)布、新型能力策劃、新型能力實施與運行、評測與改進、確定以“數(shù)字化柔性生產(chǎn)管控能力”申請CL2場景級能力。

    自推進兩化融合管理體系建設(shè)以來，公司按照體系標準及要求，探索與實踐，堅持自主創(chuàng)新，以自身業(yè)務(wù)應(yīng)用作為原型，先后建成處理系統(tǒng)、工藝與質(zhì)量控制系統(tǒng)、ERP+APS+智能物流管理數(shù)據(jù)系統(tǒng)、柔性生產(chǎn)制造單元、C型加工單元等，在降低能耗、降低勞動強度、提高生產(chǎn)效率、優(yōu)化生產(chǎn)組織方式等方面取得了較好的成效。

    本次分級評定的順利通過，標志著威猛股份信息化與工業(yè)化深度融合再次獲得權(quán)威認可，也將是河南威猛振動在兩化融合道路上持續(xù)發(fā)展的新動力。河南威猛振動將以“兩化融合管理體系”評定為契機，借助兩化融合管理體系的指導作用，深入實施創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略，不斷提升信息化應(yīng)用水平，做強“數(shù)字經(jīng)濟”引擎驅(qū)動，助推公司進入高質(zhì)量發(fā)展新通道！